Близо 30 процента от регистрираните безработни в общините Разград, Лозница и Цар Калоян са без препитание вече над година. Общият им брой е 1499 души, съобщи директорът на Дирекция „Бюро по труда“ – Разград Виолета Рангелова.
Пазарът на труда в Разград: данните към края на септември
Към края на септември равнището на безработица за област Разград е 9,75%. За общините, обслужвани от Бюрото по труда – град Разград, е отчетено ниво от 6,4%, с ясно изразени различия по места: в Община Разград – 4,4%, в Лозница – 14,2%, в Цар Калоян – 15,6%. За сравнение, безработицата на национално ниво е 5,06%.
Къде има работа сега
Към днешна дата работодателите са обявили 106 свободни работни места за 60 позиции. Търсят се кадри в различни области: главен счетоводител, инженер металург, инженер химик, магистър фармацевт, помощник-фармацевт, логопед, машинни оператори, пещар, работник строителство, както и шофьори на тежкотоварни автомобили над 12 тона, машинисти на пътностроителни машини и други.
Трудова борса на 27 октомври: среща лице в лице
Дирекция „Бюро по труда“ – Разград организира второто за годината професионално събитие „Трудова борса“ на 27 октомври от 10:30 ч. в конферентната зала на хотел „Централ“.
„Както неведнъж сме отбелязвали, акцент в дейността на Дирекцията и тази година е организирането на информационни събития. На 27 октомври Бюрото по труда е домакин на второто за тази година професионално събитие „Трудова борса“. Тя ще се проведе от 10:30 часа в конферентната зала на хотел „Централ““, посочи директорът на Бюрото по труда в Разград Виолета Рангелова.
„Целта е предоставяне на платформа за директен контакт между работодателите и търсещите работа чрез насърчаване на диалога и обмена на информация относно актуалните възможности на пазара на труда. Присъстващите ще имат възможност да получат информация за действащите програми и проекти за обучения и субсидирана заетост“, допълни Рангелова.
Мярката „Избирам България“: шанс за завръщане и мобилност
Министерството на труда и социалната политика обяви мярката „Избирам България“, финансирана по Програма „Развитие на човешките ресурси“. Тя е в два компонента – за българи, които искат да се завърнат от чужбина, и за хора в страната, готови да започнат работа в населено място с под 50 000 жители.
„По първия компонент могат да кандидатстват български граждани, които или са живели в чужбина през 12 от последните 18 месеца, или са новозавършили образованието си зад граница. Целта на втория компонент е да насърчи хора, които в момента живеят в България, да започнат работа в друго населено място с под 50 000 жители“, обясни заместник-министърът на труда и социалната политика Наталия Ефремова.
Мярката е насочена към активиране на пазара на труда чрез обучения, посредничество и възможност за финансово подпомагане при преместване и настаняване, което да улесни завръщането и вътрешната трудова мобилност.
Защо дългата безработица е тревожна
Продължителната безработица над една година води до загуба на професионални умения и демотивация. Затова концентрацията на почти 30% дългосрочно безработни в Разград, Лозница и Цар Калоян изисква координирани усилия – от насочени обучения и квалификация до бързи срещи с работодатели и стимули за наемане. Предстоящата трудова борса и националните мерки като „Избирам България“ са ключови инструменти в тази посока.
Обобщение
- 1499 регистрирани безработни в Разград, Лозница и Цар Калоян; близо 30% са без препитание над година.
- Безработица: област Разград – 9,75%; обслужваните общини – 6,4%; Разград – 4,4%, Лозница – 14,2%, Цар Калоян – 15,6%; страната – 5,06%.
- 106 обявени свободни работни места за 60 позиции; търсят се специалисти и работници в ключови сектори.
- Трудова борса на 27 октомври, 10:30 ч., хотел „Централ“ – пряка среща между работодатели и кандидати.
- Мярката „Избирам България“ на МТСП: подкрепя завръщащи се от чужбина и вътрешна трудова мобилност в населени места до 50 000 жители.
